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July 2016

2016.07.14

7/11より San Diego City 最低賃金 $10.50

San Diego cityの最低賃金が7/11より$10.50になりました。またPaid Sick Leaveの付与方法も30時間に1時間方式に限定されました。San Diego city内に事務所、店舗がある方はご注意下さい。
http://hrwatchdog.calchamber.com/2016/07/san-diego-psl-minimum-wage-ordinance-july-11-2016/

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2016.07.12

「もし給与がなくなったらどうしますか?」

毎毎お世話になりまして ありがとうございます。
ニュースレター200号をお届けします。

「もし給与がなくなったらどうしますか?」
以前に読んだ雑誌の記事で <アメリカで生きるリスク ランキング>
という特集をしていました。その1位は・・・・・

雇用されること。

仕事がいつなくなるか分からない、というよりも
自分で仕事を創りませんか?
★ 志を持って一緒に仕事が出来る方を募集しております。
★ 独立起業のお仕事です。パートタイムからでもスタートしたい方
★ メールでお返事をお待ちしております。

さて、7月は大きなニュースが沢山ありました。
最低賃金の変更は特に大きなニュースでした。
LA COUNTYも対象ですので、改めてご確認下さい。

【人事ニュース】
7月1日から最低賃金が変更になったCityやCountyがあります。
ご注意下さい。

Minimum Wage Changes for July 1
City Minimum Wage Rate
El Cerrito
$11.60/hour

Emeryville
$13/hour (55 or fewer employees); $14.82/hour (56 or more employees)

Los Angeles
$10.50/hour (26 or more employees); Requirement for smaller employers delayed until 2017

Los Angeles County
$10.50/hour (26 or more employees); Requirement for smaller employers delayed until 2017

Pasadena
$10.50/hour (26 or more employees); Requirement for smaller employers delayed until 2017

San Diego
$10.50/hour (effective on or around July 7 — when the election results are certified)

San Francisco
$13/hour

Santa Monica
$10.50/hour (26 or more employees); Requirement for smaller employers delayed until 2017

Sunnyvale
$11/hour

▼その他人事ニュースは下記のブログをご覧下さい。
http://hr.cocolog-nifty.com/sell/

▼LA CITYのPaid Sick Leaveの法律が7/1から変わります。
http://bridgeusa.com/digitalmagazine/index.php?id=59&mdate=201607


【保険ニュース】
企業のオーナーは可能であれば40代 50代で会社をオーナーにした
Key man Insuranceに加入しておくことをお勧めします。
60歳を過ぎると生命保険のコストが上がるため十分な企業継承や
経営のリスクに備えるためのコストが上がってしまうからです。

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■今月のフィロソフィ
子供の頃に見た「巨人の星」は今でも仕事に取り組む時の心構えのようなものに
影響を与えている気がします。思い込んだら試練の道を行くが男のど根性。
仕事があるなら食べない、寝ない、トイレに行かないのは当たり前と思っていたので、
一緒に営業にいったスタッフがせめて食事をしないととか
睡眠をとらないととか行っているとなぜそうなのかと昔はいらいらしたものです。

しかし、自分のチームで仕事をする人もいろいろな多様な価値観を持って
仕事をする人がいるので、それを理解しながら、それでも前に進むにはどうしたら
よいのか、日々メンバーと議論をしながら前進中。

六つの精進はどんな時でも手放さず
1.誰にも負けない努力をする
2.謙虚にして驕らず
3.毎日の反省
4.生きていることに感謝する
5.善行、利他行を積む
6.感性的な悩みをしない


Help families. Help Businesses.
Make Clients and Team members Happy in Monetarily and in Mind.
Become Better Person.

★ ファイナンシャル教育の分野で独立起業を目指す方急募しております。
★ 志のある方、メールでご返信下さい。

山口 憲和 (保険と労務 アメリカ版 社労士です)
Norikazu (Kazu) Yamaguchi
CA Insurance License: 0F78137
▼アメリカで部下を持って悩んでいる方へ
http://hr.cocolog-nifty.com/
■お気軽にお問い合わせ下さい e-mail: yamaguchi@yourphilosophy.net
■会社情報はWeb: http://www.philosophyllc.com/
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